稳就业、促发展!近万人在广东这场大型招聘会上开启“心动模式”、邂逅“薪动Offer”

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发布时间:2024-12-13 11:24

原标题:稳就业、促发展!近万人在广东这场大型招聘会上开启“心动模式”、邂逅“薪动Offer”

(记者/吴诗航 实习生/谢芷琳 通讯员/粤仁宣)一年一度“5·20”,中山市博览中心里散发着不一样的“浪漫气息”。上午10时许,综合展厅内人头攒动,热闹非凡。手拿简历,眼神坚定,一个个求职者去往招聘摊位上,向钟意的岗位大声“表白”。

“490+湾区优质企业”“八大主题招聘专区”“六大互动体验服务”“薪酬马上谈 offer直接发”……这是2023年广东首场“稳就业 促发展”大型招聘嘉年华,活动牵线人才与岗位“终成眷属”,帮助超过一万个职位“找对象”。

当天,现场招聘企业490余家,提供就业岗位11933个,进场求职近万人,初步达成就业意向3881人。

集聚“万岗齐发” 人才“一网打尽”

“人好多!”来自五邑大学的杨同学来到招聘现场,第一感觉是震撼。她今年将毕业,通过学校了解到本次招聘会,希望寻找与中文专业对口的岗位。

招聘会现场。通讯员供图

本次活动规模大、范围广,广东省人力资源和社会保障厅联合广东省教育厅、广东省工业和信息化厅、广东省人民政府国有资产监督管理委员会和珠三角九市人社部门充分组织发动,为应往届高校毕业生、失业人员、农民工等群体收集针对性岗位信息超万个。参与企业包括明阳智慧、南粤集团、广东依顿、珠海长隆、通宇通讯、风华高科等国有企业、上市公司、知名民营企业等,行业分布广泛、岗位种类齐全,涵盖灯饰照明、装备制造、光电光学、生物制药、现代服务等领域,提供包括研发、设计、销售、管理、财务等就业岗位。据了解,月薪6000元以上的岗位超8成,过万元的岗位近四成。东莞创机电业制品有限公司是本次活动招聘人数最多的单位,计划招聘500名。

通过提前宣传预热,多渠道联动推广,求职者可一码查询岗位信息、投递简历。同时,配套网络招聘会,688家企业开展线上招聘。

活动现场还吸引了一些省外高校访企拓岗。“希望能提前与企业建立联系,后续结合企业招聘需求通以校园招聘会等形式对接。”南华大学就业指导中心董老师在现场向不少企业发放印有学校2023届毕业生信息的宣传册,向企业推介南华大学毕业生情况。她告诉记者,从人社部门得知这场大型招聘会信息后,她专程从湖南赶到中山,目的是为学生尽力开拓更多的就业岗位。

现场提供“直播带岗”服务。通讯员供图

此外,为方便企业与求职者在线互动,招聘活动现场设置了“直播带岗”专区,求职者可跟随镜头到优选重点企业“亲临体验”,与企业高管、人力资源专员直接互动,帮助求职者直观了解企业基本情况、工作生活环境、工资福利待遇、职工权益、发展前景、行业状况、企业文化等热点问题,并可在直播间直接投递简历或登记求职,在线观看人数达22.14万人次。在活动现场,2家企业与贵州六盘水、西藏工布江达等地区开展了远程面试。

不仅如此,活动现场专门设置珠三角城市特色展示专区,通过视频、图片等形式展示珠三角9市就业、人才政策和服务情况等,助力各市招才引智。

设置“豪华阵容” 精准“双向奔赴”

“5·20”不仅祝福“有情人”,也能面试“有缘人”。

招聘两小时后,中山康方生物医药有限公司人力资源总监高旖静的文件夹已塞满简历。“对于人才来讲,首先第一个是需要有清晰的职业规划,要什么?凭什么?如何要?”高旖静在招聘过程中更看重求职者对行业远景的了解度、所擅长能力与企业行业间的匹配度。

据高旖静介绍,作为一家集研发、生产、临床、商业于一体的生物制药公司,康方生物正处于发展“上坡期”,对各类人才均有所需求,此次招聘会共带来40个岗位。

本次招聘会亮点纷呈,值得一提的是,为推行“妈妈岗”就业新模式,促进妇女实现更加充分、更高质量、更有保障就业,活动还组织20家备案企业设置“妈妈岗”专区,并提供儿童托管服务,让现场求职者面试无忧。

上午场招聘结束时,来自奥美森智能装备股份有限公司的招培专员胡小姐已经收到20多份简历,其中前来投递“妈妈岗”便有10余人。这是奥美森今年以来第一次在招聘中开设“妈妈岗”。“我们公司在年初就已经将设置‘妈妈岗’备案了。因为我们公司比较多是妈妈,文职岗位也比较适合妈妈。”胡小姐说道。

据悉,针对不同重点就业人群和用工需求,主会场设置了八个不同区域,助力企业和求职者精准匹配。“制造业当家专区”发动117家中山“十大舰队”产业集群行业领军企业参与,制造业占比超过8成。“粤港澳大湾区城市专区”组织110家珠三角重点企业参与,凝聚大湾区城市招工引才合力。“青春专区”吸引103家青年企业参会,包括16家中山市青年企业家协会会员单位,为高校毕业生等青年群体提供精准岗位。

配套“贴心服务” 打造“沉浸体验”

17日下午,成功申请入住中山青年人才驿站后,来自贺州学院的李海茵从广西出发,开启了一场“说走就走”的求职之旅。

就读秘书学专业的李海茵一开始对找工作有些许担忧,在为应届毕业生量身定制的“青春专区”中,她对接了三家企业,也有了更多信心。“这是我第一次参加那么大型的招聘会,也希望能在从中能快速的找到一份合适的工作。”她说。

活动现场为应届毕业生量身定制“青春专区”。通讯员供图

据中山人社工作人员介绍,对符合条件的青年人才,中山市19个青年人才驿站将提供不超过7天的短期免费住宿,为全国各地来中山实习、求职、创业的大学生打造温暖的落脚点。

同时,活动承办方还在中山汽车站、城轨站提供免费接驳专车,并为部分省内高校集中求职的毕业生提供学校至会场的免费车辆接送保障。

有了这个机会,广东理工学院的应届毕业生张烨觉得自己离青睐的工作城市又近了一步,“我比较倾向于广州、深圳等大湾区城市。”同样乘坐专车来的郭明亮则更希望借助这个契机应聘软件开发岗位,在投递了四五家简历后,他说:“我也有了特别意向的企业。”

“总裁直聘专区”现场。通讯员供图

为提升求职效率,帮助求职者清晰自身职业规划,活动现场邀请就业创业指导专家提供就业政策咨询、求职面试技巧、职业生涯规划等指导服务。超10家重点企业高管亮相“总裁直聘专区”现场抢人,求职者可直接向担任评委的重点企业董事长、总经理或人力资源总监求职应聘,一次性满足中高层次人才及职场“牛人”需求。

“我们公司对高技能人才、管理人才十分重视,本次招聘活动中我们将重点招聘天线研发总监、光学设计工程师、跨境电商经理等岗位,现在已经有数十位综合素质优秀的求职者来应聘”,“总裁直聘专区”企业负责人表示,“很感谢政府部门搭建这个平台,吸引了各方人才前来与我们面对面沟通交流”。今年45岁的程国昌正是其中之一,现场成功“牵手”广东玫瑰岛卫浴有限公司。

除贴心服务外,更有美味福利。据了解,承办方还在招聘活动场所附近设置粤菜师傅美食街,百款地道中山美食云集现场,方便求职者就近体验美食,解决用餐问题。活动中,还有中山知名餐饮企业将现场所有销售收入用于支持东凤镇第二中学重建。

据广东省人力资源和社会保障厅负责人介绍,今年以来,全省各级人社部门联合相关部门大力实施就业优先战略,强化就业优先政策,健全就业促进机制和就业公共服务体系,全力保障重点群体就业创业。接下来,省人力资源社会保障厅还将联合湛江、清远、汕头市人民政府分别于5月21日、27日、28日陆续举办粤西、粤北、粤东片区大型招聘活动,助力缓解各类用人单位招才引才需求,促进高校毕业生、农民工、就业困难人员等各类群体实现就业,努力使人人都有通过勤奋劳动实现自身发展的机会。(吴诗航 谢芷琳)