你最关心的，社区“三岗十八级”深度解读来啦！
2021-11-11 17:39
2022年的社区工作者招聘即将陆陆续续到来，你准备好了吗？而找工作最令人关心的问题：薪酬待遇如何？今天就让我们一起来深度解读一下与社区工作者的薪酬待遇密切相关的“三岗十八级”体系吧！
01.什么是“三岗十八级”
什么是三岗？
根据基层组织承担的工作职责和具体事务，社区工作者分为社区正职、社区副职和工作人员这三个岗位。
什么是十八级？
各岗位按照社区工作者的工作年限、受教育程度、相关专业水平等，设置相应等级。其中社区正职为7-18级，社区副职为4-15级，工作人员为1-12级，每一个等级对应相应薪酬总额。
02.薪酬待遇如何计算
月薪酬总额=基数（依各地区实际情况而定）×地区系数1.1×晋升系数
社区工作者实行“基本薪酬（90%）+绩效薪酬（10%）”的薪酬结构。
月基本薪酬=月薪酬总额×90%
绩效薪酬=月薪酬总额的10%累计计入绩效薪酬，依据社区定档类次及社区工作者本年度考核格次综合核定后年末一次性发放。
年绩效薪酬=月薪酬总额×10%×12×社区定档系数×社区工作者定格系数。
社区考核定档分别按一类1.1倍、二类1.0倍、三类0.9倍计算。个人考核格次分别按优秀1.2倍、合格1.0倍、基本合格0.8倍系数计算，不合格等次不予发放，优秀格次社区工作者年度绩效薪酬超出部分由区财政予以保障。
每个月平均工资多少呢?（以北京、上海等一线城市为例）
专科：
年薪酬总额：4600×12×0.9+4600×12×0.1×社区定档系数（0.9—1.1）×个人定档系数（0.8—1.2）=53654元-56966元
月平均工资：4471元-4747元
本科：
年薪酬总额：5200×12×0.9+5200×12×0.1×社区定档系数（0.9—1.1）×个人定档系数（0.8—1.2）=60653元-64397元
月平均工资：5054元-5366元
硕士：
年薪酬总额：5800×12×0.9+5800×12×0.1×社区定档系数（0.9—1.1）×个人定档系数（0.8—1.2）＋500（600）×12=73651元-79027元
月平均工资：6138元-6586元
03.晋升制度如何
高定薪酬等级
根据学历与相关专业水平证书，有不同的岗位等级
大学本科高定1级
助理社会工作师高定1级
硕士研究生高定2级
中级社会工作师高定2级
博士研究生高定3级
高级社会工作师高定3级
（学历与相关专业水平证书累计高定等级不超过4级）
工作年限薪酬
本年度考核为合格与基本合格的，视工作年限增加1年。
本年度考核为优秀的，工作年限再额外增加一年，即工作年限增加2年。
（因考核优秀额外增加的工作年限累加不超过3年）
当工作年限达到高一等级规定年限的，次年1月起岗位等级增加1级。
学历变动薪酬调整
取得全日制硕士研究生学历及以上学历的，在薪酬体系外单独享受特殊人才津贴600元/月
取得在职研究生学历的，在薪酬体系外单独享受特殊人才津贴500元/月。
在政府政策的支持下，社区工作者的福利待遇越来越好，晋升的空间也越来越大，这样的工作，难道不香吗？返回搜狐，查看更多
